Вы ищете работу и откликаетесь на вакансии, посещаете собеседования, а потом – тишина. Она всегда вызывает тревогу и недоумение. Попробуем разобраться, почему молчит работодатель.
Причин может быть несколько:
1)желание провести собеседования со всеми кандидатами и выбрать лучшего;
2) разногласия в компании;
3) непредвиденные обстоятельства (налоговая проверка, кадровые перестановки, болезнь, командировка);
4) найден более подходящий кандидат.
Сколько ждать обратную связь после интервью
Как правило, от двух дней до двух недель. В этот период сохраняйте позитивный настрой и продолжайте искать работу. Подавайте заявки на другие вакансии, отредактируйте резюме, чтобы улучшить его.
Чаще проверяйте электронную почту. Возможно, работодатель даст ответ в письменной форме.
Через четыре-пять дней можно самому позвонить в компанию и уточнить сроки ответа либо отправить письмо с благодарностью за приглашение и просьбой сообщить о решении.
Чего делать не стоит:
1)названивать или отправлять письма работодателю каждый день;
2) писать работодателю в соцсетях и мессенджерах, кроме случаев, когда эти контакты были указаны в объявлении о вакансии или сообщены вам лично интервьюером;
3) приезжать в офис без предупреждения.
И наконец, как реагировать на фразу «мы вам перезвоним».
Уточните сроки и варианты:
• когда можно ожидать звонка;
• будет ли звонок в любом случае или только, если ответ положительный;
• можете ли вы сами позвонить, если не получите ответ в оговоренные сроки.
Помните, что процесс трудоустройства завершается подписанием трудового договора, а до этого момента старайтесь не терять связь с представителями компаний, продолжайте искать работу, и у Вас всё получится!
Почему не ответил работодатель на обращение с целью трудоустройства
- Подробности
- Просмотров: 27