Порядок ведения и хранения трудовых книжек не предусматривает внесения в них исправлений. Минтруд России считает, что запись можно изменить путем признания ее недействительной и внесения правильной записи (письмо Минтруда России от 15 мая 2023 г. № 14-6/ООГ-3428).
При этом следует учитывать, что в разделе "Сведения о работе" нельзя зачеркивать ранее внесенные неточные, неправильные или иные признанные недействительными записи.
Если организация, которая произвела неправильную или неточную запись, реорганизована, то данные исправляет правопреемник, а в случае ликвидации организации - работодатель по новому месту работы.